校屬各單位、各部門：
為進(jìn)一步加強(qiáng)勞動(dòng)紀(jì)律和工作紀(jì)律，提高工作效率，現(xiàn)就加強(qiáng)勞動(dòng)紀(jì)律和工作紀(jì)律的有關(guān)要求重申如下：
一、嚴(yán)格執(zhí)行考勤制度。全體坐班制人員必須嚴(yán)格執(zhí)行按時(shí)上、下班制度，按照學(xué)校規(guī)定的工作時(shí)間上下班，不遲到、不早退。違反考勤紀(jì)律的，各部門應(yīng)嚴(yán)格按照考勤管理辦法進(jìn)行處理。
二、嚴(yán)格維護(hù)課堂教學(xué)秩序。所有任課教師應(yīng)按時(shí)到課、認(rèn)真上課，按照教學(xué)計(jì)劃和教學(xué)任務(wù)開展教書育人工作。
三、嚴(yán)格執(zhí)行請(qǐng)、銷假制度。離開工作崗位必須按流程辦理請(qǐng)假手續(xù)。部門負(fù)責(zé)人應(yīng)秉著實(shí)事求是、負(fù)責(zé)的態(tài)度對(duì)員工的考勤做出審批意見(jiàn)。
四、保持良好的工作狀態(tài)。所有教職工上班期間應(yīng)以飽滿的精神狀態(tài)投入工作，拒絕“慵懶散軟”。工作期間不得擅離職守，嚴(yán)禁玩手機(jī)、游戲、看影視節(jié)目、網(wǎng)購(gòu)、炒股等從事與工作無(wú)關(guān)的事情。
五、充分發(fā)揮示范作用。機(jī)關(guān)、教輔工作人員，特別是領(lǐng)導(dǎo)干部，要以身作則，做表率作用。
六、嚴(yán)格督查。部門負(fù)責(zé)人應(yīng)加強(qiáng)本部門員工的紀(jì)律建設(shè)，不得袒護(hù)員工違反勞動(dòng)紀(jì)律和工作紀(jì)律的行為。人事處、督查處要進(jìn)一步加大督查力度，定期或不定期抽查、檢查各部門落實(shí)情況，杜絕違反勞動(dòng)紀(jì)律和工作紀(jì)律的人和事出現(xiàn)。
湖南人文科技學(xué)院人事處、督查處
2018年9月21日
