根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》（中華人民共和國國務(wù)院令652號）和《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員試行辦法》（湘人社發(fā)〔2011〕45號）要求，結(jié)合學校工作需要，面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員（專任教師）?，F(xiàn)將具體招聘方案公告如下：
一、組織領(lǐng)導
招聘工作在湖南省人力資源和社會保障廳指導監(jiān)督下，學校成立公開招聘工作領(lǐng)導小組，領(lǐng)導小組辦公室設(shè)學校人事處，具體負責招聘工作的組織、實施、協(xié)調(diào)等事宜。學校紀委監(jiān)察處全程參與監(jiān)督。
二、招聘原則
（一）堅持德才兼?zhèn)?、以德為先的用人標準?/span>
（二）堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則；
（三）堅持工作需要、人崗相適，注重綜合能力和專業(yè)知識相結(jié)合。
三、招聘條件
（一）具有中華人民共和國國籍；
（二）遵守中華人民共和國憲法和法律；
（三）具有良好的品行和職業(yè)道德；
（四）具有崗位所需的專業(yè)或技能條件，崗位所要求的專業(yè)以教育部學科專業(yè)目錄為準；
（五）適應(yīng)崗位要求的身體條件及其他條件。
有下列情形之一的人員，不得參加報名：
1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員;
2.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受組織調(diào)查的人員;
3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；
4.在各級各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫，且記錄期限未滿的人員;
5.法律規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。
四、招聘崗位、計劃及要求
此次招聘崗位8個；招聘計劃8名，其中專業(yè)技術(shù)崗位8名（詳見附件）。
五、招聘工作程序
（一）發(fā)布信息
招聘信息通過湖南人文科技學院(http://www.tiaotiaoxm.com/）校園網(wǎng)等網(wǎng)站面向社會公開發(fā)布。
（二）報名
1、報名時間
2018年5月9日至5月11日(上午8:00-12：00，下午15：00-18:00)。
2、報名地點
湖南省婁底市婁星區(qū)氐星路487號明德樓315室
3、報名方式
第一種：現(xiàn)場報名，每人限報一個崗位，多報則取消應(yīng)聘資格。
現(xiàn)場報名材料：①請應(yīng)聘者登錄湖南省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站自行下載并如實填寫《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員報名表》。②本人有效身份證、學歷學位證書原件（或學信網(wǎng)教育部學歷證書電子注冊備案表）和崗位要求的資格證書及相關(guān)材料（對專業(yè)方向有要求的崗位，須提供學校證明、成績單等專業(yè)方向證明材料）原件及復印件一式一份，應(yīng)屆畢業(yè)生還須提供畢業(yè)生就業(yè)推薦表（需蓋學校公章）。③近期同底彩色免冠1寸照片3張。
第二種：郵箱報名，每人限報一個崗位，多報則取消應(yīng)聘資格。
郵箱報名：請應(yīng)聘者將報名材料掃描或拍照，以壓縮包（其名稱為“崗位編號+崗位名稱+姓名”）形式發(fā)送至報名專用郵箱rsc8325200@163.com。，并與用人單位確認是否收到郵件。報名材料①請應(yīng)聘者登錄湖南省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站自行下載并如實填寫《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員報名表》。②本人有效身份證、學歷學位證書原件（或學信網(wǎng)教育部學歷證書電子注冊備案表）和崗位要求的資格證書及相關(guān)材料原件（對專業(yè)方向有要求的崗位，須提供學校證明、成績單等專業(yè)方向證明材料），應(yīng)屆畢業(yè)生還須提供畢業(yè)生就業(yè)推薦表（需蓋學校公章）。③近期同底彩色免冠1寸電子版照片。
4.相關(guān)要求
應(yīng)聘人員的學歷（學位）必須為國家承認的學歷（學位）。出國留學人員學歷應(yīng)通過教育部相關(guān)部門的學歷認證。以上學歷學位證書（學歷認證）必須于2018年8月31日前取得。未在規(guī)定期限內(nèi)取得，則取消應(yīng)聘資格。
招聘崗位明確要求有工作經(jīng)歷的，應(yīng)聘人員必須提供工作經(jīng)歷證明（加蓋工作單位公章）。在全日制學校就讀期間參加社會實踐、實習、兼職等不能視為工作經(jīng)歷。工作經(jīng)歷年限按足年足月累計計算，以2018年4月31日為截止日期。
（三）資格審查
根據(jù)崗位招聘條件對應(yīng)聘人員進行資格審查，應(yīng)聘人員提交的所有材料必須真實有效，如發(fā)現(xiàn)弄虛作假者，則取消應(yīng)聘資格。
資格審查的時間、地點和通過人員名單在湖南人文科技學院網(wǎng)站公布。請通過資格審查人員到湖南人文科技學院明德樓315室領(lǐng)取準考證（領(lǐng)取準考證的時間在湖南人文科技學院網(wǎng)站公布），考試時間、地點見準考證。
（四）考試
1、開考比例：崗位應(yīng)聘人數(shù)與崗位招聘人數(shù)的比例原則上不低于3：1。但對少數(shù)專業(yè)特殊或確實難以形成競爭的崗位，經(jīng)報請政府人社部門同意，可根據(jù)實際情況適當降低開考比例或核減崗位招聘計劃。
2、考試方式：
(1)應(yīng)聘美術(shù)與設(shè)計學院教學崗位：采取技能測試、試教的方式進行(按百分制折算綜合成績,其中技能測試和試教各占綜合成績的50%)。
技能測試：通過資格審查的人員全部參加技能測試，主要測評應(yīng)聘人員的專業(yè)技能、動手能力，總分100分。
試教：根據(jù)應(yīng)聘同一崗位技能測試成績排名先后，按崗位招聘數(shù)1: 3的比例確定試教人員，試教采取授課的方式，主要測評應(yīng)聘者的應(yīng)變能力、課堂管控能力等基本素質(zhì)，總分100分。
（2）應(yīng)聘其他教學崗位：采取筆試、試教的方式進行（按百分制折算綜合成績,其中筆試和試教各占綜合成績的50%）。
筆試：通過資格審查人員全部參加筆試，筆試主要內(nèi)容為應(yīng)聘崗位專業(yè)知識，總分100分。
試教：根據(jù)應(yīng)聘同一崗位筆試成績排名先后，按1: 3的比例確定試教人員，試教采取授課的方式，主要測評應(yīng)聘者的應(yīng)變能力、課堂管控能力等基本素質(zhì)，總分100分。
所有崗位設(shè)置綜合成績合格分數(shù)線為70分（含70分），如應(yīng)聘同一崗位所有人員都達不到合格分數(shù)線，取消該崗位招聘計劃。
應(yīng)聘人員參加筆試、技能測試、試教須攜帶身份證原件和準考證，各環(huán)節(jié)的考試成績在湖南人文科技學院網(wǎng)站公布。
（五）體檢與考察
根據(jù)應(yīng)聘同一崗位綜合成績（綜合成績相同的以筆試成績排名為準）排名先后，按崗位招聘數(shù)1：1的比例等額確定體檢和考核人員。體檢參照公務(wù)員錄用標準執(zhí)行。所有崗位須加測心理健康測試，心理健康測試不合格者，則取消應(yīng)聘資格。
體檢合格者進入考核環(huán)節(jié)，主要考察遵紀守法、思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等情況，并對應(yīng)聘人員資格條件進行復查。
有體檢或考核不合格者或放棄資格者，根據(jù)應(yīng)聘同一崗位綜合成績依次等額遞補（遞補不超過兩次）。
六、公示
根據(jù)綜合成績、體檢和考核結(jié)果，經(jīng)公開招聘工作領(lǐng)導小組集體研究確定擬聘用人員，報省人力資源和社會保障廳審查。經(jīng)審查合格的擬聘用人員名單在湖南省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站、湖南人文科技學院網(wǎng)站公示7個工作日。
七、聘用及待遇
經(jīng)公示無異議的，辦理聘用手續(xù)，簽訂聘用合同，實行試用期，試用期包括在聘用合同期內(nèi)。試用期滿，經(jīng)考核合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。碩士學歷者被聘用后必須先擔任三年學生輔導員或教學秘書工作，三年后經(jīng)學校考核合格可轉(zhuǎn)專任教師崗位。被聘人員享受本單位同類人員同等待遇。
咨詢電話：0738-8372901（馮老師）
監(jiān)督電話：0738-8325900（學校紀檢監(jiān)察處）
附件：湖南人文科技學院2018年公開招聘專任教師崗位、計劃及要求一覽表
湖南人文科技學院
2018年4月17日
