關(guān)于推薦我校遴選2015年度湖南省普通高校青年骨干教師培養(yǎng)對(duì)象人選的通知
校屬各單位：
根據(jù)湖南省教育廳《關(guān)于做好2015年度湖南省普通高校青年骨干教師培養(yǎng)對(duì)象推薦遴選、驗(yàn)收檢查和年度考核的通知》和《湖南人文科技學(xué)院青年骨干教師培養(yǎng)對(duì)象選拔及培養(yǎng)管理暫行辦法》文件精神，為做好我校2015年度湖南省普通高校青年骨干教師培養(yǎng)對(duì)象（以下簡(jiǎn)稱省級(jí)青年骨干教師培養(yǎng)對(duì)象）的推薦工作，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：
一、選拔原則
（一）公平、公正、公開(kāi)的原則；
（二）向重點(diǎn)學(xué)科、重點(diǎn)專業(yè)傾斜的原則；
（三）向教學(xué)一線教師傾斜的原則。
二、選拔對(duì)象基本條件
（一）教學(xué)科研第一線的在職在崗專任教師和專職科研人員；
（二）思想政治表現(xiàn)和職業(yè)道德好，能積極奉獻(xiàn)、團(tuán)隊(duì)合作；
（三）有深厚的專業(yè)基礎(chǔ)和良好的教育教學(xué)基本素質(zhì)和能力，具有先進(jìn)的教學(xué)理念，能熟練的掌握現(xiàn)代教學(xué)方法和手段，教學(xué)成績(jī)突出；
（四）具有良好的創(chuàng)新意識(shí)，科研能力較強(qiáng)，初步明確學(xué)科主攻方向；
（五）較熟練的掌握一門(mén)以上外語(yǔ)，具有大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)以上合格證（博士不作要求）；具有普通話二級(jí)乙等以上合格證；能熟練應(yīng)用計(jì)算機(jī)；
（六）具有副教授專業(yè)技術(shù)職務(wù)，或同時(shí)具有碩士及以上學(xué)位和講師及以上職稱，省級(jí)青年骨干教師培養(yǎng)對(duì)象不超過(guò)40歲（1975年1月1日以后出生）；
（七）省級(jí)青年骨干教師培養(yǎng)對(duì)象需滿足：在本院在崗工作不少于3年（引進(jìn)的博士不少于一年），工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，教學(xué)效果好，完成規(guī)定的教學(xué)工作，近3年內(nèi)每年為本、?？粕到y(tǒng)講授一門(mén)課程，并擔(dān)任過(guò)一次以上教育實(shí)習(xí)和論文指導(dǎo)工作（兼職教師、公共課教研室教師可不做要求）；
(八)省級(jí)青年骨干教師培養(yǎng)對(duì)象需滿足：近三年來(lái)以第一作者的身份在全國(guó)中文核心刊物上公開(kāi)發(fā)表專業(yè)論文三篇以上（含三篇），主持省級(jí)以上課題一項(xiàng)以上。
三、選拔名額
今年教育廳給我校下達(dá)的推薦名額是4名。學(xué)校側(cè)重于推薦重點(diǎn)專業(yè)、重點(diǎn)學(xué)科及新專業(yè)的青年教師，但每學(xué)科最多選拔1人。
四、申報(bào)材料要求
（一）《湖南省普通高校青年骨干教師培養(yǎng)對(duì)象推薦表》一式二份（表格下載網(wǎng)址：http://jsc.gov.hnedu.cn湖南教育政務(wù)網(wǎng)教師工作與師范教育處網(wǎng)頁(yè)）；
（二）推薦人選擬定的分年度培養(yǎng)計(jì)劃一式二份；
（三）推薦人選身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、高校教師資格證、專業(yè)技術(shù)職務(wù)證書(shū)的復(fù)印件各一式二份；
（四）反映推薦人選政治思想表現(xiàn)及教學(xué)科研等方面所取得成績(jī)的有關(guān)材料，其中代表學(xué)術(shù)水平的論文（著作）復(fù)印件2篇（部）（其中提交著作的只需裝訂著作的封面、目錄、版權(quán)頁(yè)與封底復(fù)印件，著作原件另附），反映其外語(yǔ)、計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力的材料復(fù)印件各一式二份；
（五）《湖南省普通高校青年骨干教師培養(yǎng)對(duì)象推薦情況一覽表》一式二份；
（六）本人簽字填寫(xiě)的《湖南人文科技學(xué)院青年骨干教師培養(yǎng)對(duì)象評(píng)分量化表》一份
為加強(qiáng)湖南省普通高校青年骨干教師培養(yǎng)對(duì)象信息化管理，今年起將采取網(wǎng)上申報(bào)，申報(bào)系統(tǒng)為“湖南省普通高校學(xué)科帶頭人及青年骨干教師培養(yǎng)對(duì)象管理系統(tǒng)”、網(wǎng)址為http://218.76.27.12/jsc/。上述材料第1項(xiàng)請(qǐng)各學(xué)校擬推薦人選進(jìn)入管理系統(tǒng)直接填報(bào)，第2、3、4項(xiàng)請(qǐng)各被推薦人進(jìn)入管理系統(tǒng)直接上傳；第5項(xiàng)請(qǐng)學(xué)校相關(guān)部門(mén)負(fù)責(zé)人進(jìn)入管理系統(tǒng)直接填報(bào)。學(xué)校相關(guān)部門(mén)負(fù)責(zé)人登錄管理系統(tǒng)的用戶名及初始密碼均為學(xué)校代碼（如湘潭大學(xué)為10530），學(xué)校擬推薦人選登錄管理系統(tǒng)的用戶名及初始密碼由學(xué)校相關(guān)部門(mén)負(fù)責(zé)人登錄管理系統(tǒng)提取后分發(fā)。
上述材料第1、2、3、4項(xiàng)按被推薦人分別依序裝訂成冊(cè)后，與第5項(xiàng)一并上報(bào)（紙質(zhì)材料各二份）。
五、選拔程序
（一）個(gè)人申報(bào)
參選省級(jí)青年骨干教師培養(yǎng)對(duì)象采取自愿報(bào)名的方式，申報(bào)者到所在系部報(bào)名。
（二）系部推薦
各系部成立專門(mén)的選拔機(jī)構(gòu)，根據(jù)申報(bào)者的各項(xiàng)條件以及本系部的專業(yè)學(xué)科建設(shè)需要在規(guī)定的時(shí)間向?qū)W校進(jìn)行推薦，限推1人。
（三）資格審查
對(duì)各系部推薦的人員進(jìn)行資格審查，不符合選拔對(duì)象基本條件的不能參加評(píng)選，有以下情況的人員也不能參選：
1、三年之內(nèi)有年度考核被確定為合格以下等次的；
2、三年之內(nèi)有違紀(jì)行為、曠班現(xiàn)象的；
3、三年之內(nèi)出現(xiàn)過(guò)教學(xué)事故的；
4、已獲教授職稱的。
（四）校學(xué)術(shù)委員會(huì)根據(jù)《湖南人文科技學(xué)院青年骨干教師選拔量化標(biāo)準(zhǔn)》進(jìn)行評(píng)選。
（五）張榜公示
根據(jù)評(píng)選結(jié)果，擬確定省級(jí)青年骨干教師培養(yǎng)對(duì)象推薦人選，并予以公示
（六）上報(bào)教育廳評(píng)選
（七）教育廳評(píng)選確定的培養(yǎng)對(duì)象和學(xué)院簽訂有關(guān)協(xié)議。
請(qǐng)各單位按照上述要求將本單位推薦人選名單和相關(guān)材料于5月29日下午17:30前報(bào)人事處，逾期未報(bào)者或材料不符合要求者一律不予受理。
選拔省級(jí)青年骨干教師培養(yǎng)對(duì)象是我校教師隊(duì)伍建設(shè)的一項(xiàng)重要工作，各單位要高度重視，嚴(yán)格按照規(guī)定的要求和程序進(jìn)行，做到政策、條件、對(duì)象三公開(kāi)，增加推薦工作的透明度，認(rèn)真做好推薦工作。
附件：1.
湖南人文科技學(xué)院青年骨干教師培養(yǎng)對(duì)象選拔及培養(yǎng)管理暫行辦法.doc
2.湖南人文科技學(xué)院學(xué)院青年骨干教師培養(yǎng)對(duì)象選拔評(píng)分量化表.doc
湖南人文科技學(xué)院人事處
二○一五年五月二十二日
